<div><strong> </strong></div> <div><strong>Orman Genel Müdürümüz İsmail Üzmez, Bolu Orman Bölge Müdürlüğüne ziyarette bulundu. Bölge Müdürümüz Yusuf Şahin, Bölge Müdür Yardımcıları, şube ve işletme müdürleri tarafından karşılanan Genel Müdürümüz, toplantı salonunda tüm işletme şefleri de dahil olmak üzere teknik ve idari personel ile toplantı yaptı.</strong></div> <div>Bölge Müdürü Yusuf Şahin, göreve yeni atanan Genel Müdür İsmail Üzmez' e hayırlı olsun dilekleri ve başarılar temennileriyle başladığı konuşmasında, Bolu Orman Bölge Müdürlüğü organizasyon yapısı, çalışmaları, yaşanan problemler ve çözüm önerileri hakkında sunum eşliğinde bilgiler verdi.</div> <div>Ardından Genel Müdürlüğün yeni yönetim anlayışı çerçevesinde Bölge Müdürümüzden İşletme Şefine kadar beklentilerini dile getiren Genel Müdür İsmail Üzmez, konuşmasının başında ‘Biz sizlerden neler istiyoruz' sorusuna ve yöneticide olması gereken vasıflar hakkında görüşlerini değişik örneklerle ifade ederek açıklamalarda bulundu.</div> <div>Genel Müdür, görevde disiplinin vazgeçilmez unsur olduğunu, disiplin yoksa her an sıkıntı yaşanabileceğini, mesai ve kılık kıyafet konusuna titizlikle uyulması gerektiğini, taşrada yapılan olumlu ya da olumsuz sonuçlanan her işin Genel Müdürlüğe yansımasının görüldüğünü, bu nedenle halkla ilişkiler noktasında önemle durulması gerektiğini belirterek, Bu koltuklarda halkın hizmetkârıyız, halka hizmet Hakka hizmet prensibi ile hizmet etmek için varız” dedi. Ayrıca 7 gün 24 saat görev anlayışı ile hizmet ettiğimiz kurumumuzun diğer kurumlardan çok farklı özellikleri bulunduğunu, arazide olmasak bile zihnimizin arazide olması gerektiğini, kaza yangın gibi hallerde mesai dışında bile ilgisiz bırakma şansına sahip olmadığımızı belirtti.</div> <div>Genel Müdür İsmail Üzmez, özellikle otoban ve yol kenarlarında sıklık bakım zamanı gelen sahaların ivedilikle çalışmalara konu edilmesini, yol kenarı ve hatıra ormanı gibi alanlarda yer alan tabelalarda yazılan bilgilerin doğruluğunun sık sık kontrol edilmesini, tabelaların standardına uygun ve bilgilerin güncel bir şekilde yer almasını, yangın sezonu öncesi teyakkuz halinde bulunulmasını, kule ve ekiplerin kontrolüne önem verilmesi gerektiğini, gelen ödeneklerin zamanında harcanmasını ve gecikmeye meydan verilmemesini, piyasaya sürülen ürünlerde arz talep dengesine dikkat edilerek Bölge Müdürlükleri arasında planlama yapılarak hareket edilmesi gerektiğini, Şube Müdürlerimizin iş üretmede çözüm üretmede İşletmelere yardımcı olmalarını, şefliklerden istenilen cetvellerin tekrar gözden geçirilerek talepte bulunulmasını, yönettiğimiz personelin her şeyiyle ilgilenilmesi gerektiğine işaret etti.</div> <div>Genel Müdür iyi bir yöneticide bulunması gereken vasıfları başlıklar halinde sıralayarak açıkladığı konuşmasında, Otoriter olun, İlkeli Olun, Planlı Olun, Bilgili Olun, Adil Olun, İnisiyatif Kullanın, İdealiniz Olsun” ifadelerini kullandı. Konuşmasının devamında; otoriterliğin insanları yanlış yönlendirmek değil, yönetimin sıkıntıya düşürülmemesi ve hizmetin en kaliteli şekilde sunulması olduğunu, bilgi, özgüven ve donanım ile birlikte verilen kararlarda çalışanlara ve halka karşı güven verilebileceğini, bu şekilde istikrar kazanacak yapı ile birlikte kurumumuza karşı da saygıyı beraberinde getireceğini, bilgili olmayan amirin her zaman hataya meyilli olacağını, iyi ve kaliteli hizmetin bilgiyle olacağını, yasa, yönetmelik, tamim gibi mevzuatın çok yakından takip edilmesi gerektiğini belirten Genel Müdürümüz çözülebilecek her sorunun mahkeme safhasından önce imkan dâhilinde çözümünün sağlanması gerektiğini belirterek Ne bir kuruş vatandaştan devlete ne de devletten vatandaşa hak geçsin” ifadesini kullandı.</div> <div>Genel Müdür yöneticinin mevcut argümanları en iyi kullanabilen kişi olduğunu, iyi bir yöneticinin çalıştığı yörenin tüm özelliklerini çok iyi bilmesi ve etüt etmesi gerektiğini, örneğin Bolu'da üretim çalışmalarının yoğun olduğunu ve üretimle ilgili mevzuatın, faaliye